本报图木舒克讯（全媒体记者 常丫丫） “参加家政服务企业的培训，让我掌握了很多家政技能，实习期满通过考核后，我就能成为一名合格的‘家政人’了。”近日，新疆鸿德家政服务有限公司以“理论+实操”方式，组织并且开展家政服务从业人员岗位培训，学员艾尔斯玛阿不拉满怀期待地告诉记者。

  家政服务，一头连着民生期待，一头连着就业需求。近年来，三师图木舒克市结合妇女群众日渐增长的多样化就业服务需求，积极地推进家政服务业提质扩容，凝聚合力打造“技能培训+推荐就业+家政服务”的全链条服务平台，深挖家政人才“蓄水池”，呵护“一老一小”的幸福。

  据了解，三师图木舒克市大力实施就业技能培训计划，建立标准化培训体系，紧抓家政有突出贡献的公司培育和人员综合素养提升工作，按照“应培尽培、上岗必培”原则，组织家政服务企业、培训机构推进实施“放心家政”行动，分级分类开展母婴、养老、医护等家政服务就业技能培训，不断的提高家政服务从业人员的技能水平。2024年以来，三师图木舒克市累计开设家政技能培训班20余期，覆盖职工群众1000余人次。

  为推动家政服务规范化、标准化、职业化发展，三师图木舒克市专门成立家政居民服务协会，加强用工家庭、社区、家政公司之间的沟通协调，并在人员密集的社区、小区设立服务点，动员有就业需求的劳动者参加培训，为其“量身”推荐就业机会，让其在“家门口”实现就业。目前，该协会拥有会员单位47家，涉及保洁、医疗护理、收纳整理等多个门类，成功培育巾帼创业带头人16名，带动2000余名妇女人均月增收3500元以上。

  让“巾帼”就业更有底气，三师图木舒克市妇联还把发展家政服务作为助力妇女就业的重要抓手，联合街道、社区携手家政服务公司开展“社企联动促发展，探索就业新途径”等一系列家政培训活动，以家政宣讲进社区、技能培训进社区、就业服务进社区、链接服务进社区“四进社区”为抓手，推动社区家政服务和社区妇女工作互融互促，满足社区居民的多元化需求，将优质高效的家政服务送到千家万户。

  三师图木舒克市家政居民服务协会党支部书记于涤表示，将持续关注职工群众的就业需求，逐步加强家政服务行业自律，全方面提升从业人员服务水平，引导家政服务业融入新业态，带动更多职工群众特别是妇女实现增收。

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